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Le CPIE a développé de nombreux champs d’intervention et de compétences relatifs à la transition écologique. Il a acquis une certaine légitimité dans la sensibilisation, l’accompagnement et la mobilisation des acteurs publics et privés dans la prise en compte de ces thématiques au quotidien. 

En relation avec son projet associatif, le CPIE souhaite renforcer les compétences de son équipe avec un·e chargé·e de mission, doté·e d’une compétence forte en animation sur les thématiques de jardin.  

Il·Elle sera amené·e à : 

  • Promouvoir la transition écologique auprès des acteurs publics et privés ; 

  • Accompagner les acteurs sur les thématiques de jardinage, eau / climat et de gestion des EEE ; 

  • Animer auprès de différents publics sur ces thématiques ; 

  • Rechercher de nouveaux projets ; 

  • Être force de propositions et contribuer à la vie de l’équipe. 

Le·a candidat·e retenu·e sera amené·e à travailler en transversalité avec le reste de l’équipe et dans un premier temps sous la responsabilité de la co-direction. 

 

LES MISSIONS  

Les principaux attendus 

  1. Accompagnement des territoires et Animations thématiques : 

  • Accompagner :  à la réalisation et l’animation de jardins partagés  à la réalisation de projets sur l’eau et changement climatique (ex: Fresque du Climat)  à la gestion d’espèces exotiques envahissantes 

  • Animer via les démarches participatives des ateliers et formations autour   des techniques de jardinage écologique,  de l’eau et changement climatique   des espèces exotiques envahissantes 

  • Gérer le quotidien des projets concernés : rédaction de dossiers de demande de financement, suivi administratif, évaluation, conventionnement, organisation et animation de réunions, représentation du CPIE, etc. ; 

  • Être force de propositions et développer de nouveaux projets ou partenariats, ainsi que des outils d’animation. 

  • Développer la dynamique territoriale par la mobilisation de ses acteur·rice·s (collectivités, entreprises, associations, bénévoles, groupes d’habitants) 

 

  1. Participation à la vie de la structure : 

  • Participer aux travaux d’équipe, à la tenue des stands d’information et de sensibilisation. 

  • Participer à la vie associative et au fonctionnement général. 

  • Participer aux actions de communication interne et externe. 

 

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES DEMANDÉES : 

Indispensables: 

  • Méthodes pédagogiques et d'animation : avoir une expérience d’au moins 2 ans auprès de publics 

  • Connaissances techniques en jardinage écologique. 

  • Connaissance sur le fonctionnement et animation de jardins partagés 

  • Compétences dans le développement et la gestion de projets (rédaction, financement, communication) 

  • Connaissances scientifiques attestées sur l'environnement, le développement durable et développement des territoires – diplôme en sciences/niveau Bac +2 

  • Facilité de rédaction écrite. (Avoir rédigé au moins un rapport d’une vingtaine de page) 

  • Maîtrise de l'outil informatique. 

  • Conduite [permis B] 

 

Souhaitées: 

  • Connaissance des démarches et des méthodes de concertation 

  • Connaissances sur la création d’outils de communication simples 

  • Connaissance de la vie associative 

  • Connaissances techniques sur les espèces exotiques envahissantes 

 

Qualités personnelles : 

  • Être à l’aise dans la relation avec différents publics : avec le citoyen, avec les enfants, avec les professionnels, les jeunes et les adultes, avec les salariés et les bénévoles, avec des personnes en situation de fragilité 

  • Être à l’aise dans l’expression orale, l’animation, l’intervention en public 

  • Être capable d’actualiser ses connaissances en fonction des besoins des actions. 

  • Être capable de travailler en équipe transversale : capacité d'échanges (écoute, proposition, confrontation…) 

  • Être capable d'initiative, d'engagement et de rigueur. 

  • Être polyvalent·e  

 

Intérêt et motivation demandés : 

  • Pour le fonctionnement associatif, et le travail en réseaux associatifs 

  • Pour l’éducation populaire et la participation citoyenne 

  • Sur les enjeux du développement durable 

  • Pour communiquer sur les projets portés par l’association 

   

CONDITIONS ET RÉMUNÉRATION : 

  • CDD de 2 ans à 80 % (28h / semaine) évolutif en fonction des projets développés (intention CDI) 

  • Salaire : 1399 € brut pour 80 % (Niveau D de la convention collective du tourisme social et familial) + Prime de 13ème mois à partir d’un an d’ancienneté. 

  • Lieu de travail : Maison de l’Eau et de l’Environnement, 405 chemin des forêts, 42660 Marlhes. Déplacements fréquents sur la Loire et Nord Ardèche  

  • Véhicule et permis B exigé. 

  • Travail régulier en soirée et week-end (repos compensateurs en place) 

Localisation du poste (département)
Loire (42)
Contact pour postuler

Les personnes intéressées devront adresser leurs candidatures (CV détaillé et lettre de motivation) par courriel à la co-direction du CPIE des Monts du Pilat à direction@cpie-pilat.fr 

Entretiens de recrutement prévus en décembre pour une prise de poste au 3 janvier 2022. 

Pour plus d’informations, vous pouvez téléphoner au 04 77 40 01 40. 

 
CPIE des monts du Pilat - Maison de l'eau et de l'environnem

CPIE des monts du Pilat - Maison de l'eau et de l'environnement

Maison de l'eau et de l'environnement
405 aux Forêts
42660 Marlhes

Site web : http://www.cpiedupilat.fr/